Licença maternidade no Japão

As trabalhadoras têm direito ao descanso antes e depois da data prevista para o parto e não podem sofrer demissões motivadas pela gestação.

***

Concorra a uma linda caneca!

Deixe o seu comentário sobre o tema e inscreva-se nas nossas redes sociais. Os melhores comentários concorrerão a uma caneca exclusiva por edição. Participe!

👍 Facebook (clique aqui)

📸 Instagram (clique aqui)

✅ YouTube (clique aqui)

Você achou a matéria útil?

Clique abaixo para dar o seu voto!

Média de pontuação 5 / 5. Votos 1

Nenhum voto até agora, seja o primeiro!

1 Comment
  1. Karina Harumi 11 meses ago

    Ver que o Japão garante licença maternidade com proteção contra demissão é um alívio e, ao mesmo tempo, um lembrete de quanto ainda precisamos evoluir em muitos lugares do mundo. A maternidade é uma fase intensa, transformadora, e o mínimo que uma sociedade pode fazer é permitir que a mulher atravesse esse momento com dignidade e segurança, sem medo de perder seu sustento ou sua carreira.

    A vida começa no ventre, mas deveria florescer em um sistema que acolhe e não que pune. Toda mãe merece repousar, respirar e renascer junto com seu bebê. E toda empresa que compreende isso não investe só em pessoas, mas em humanidade.

    Aliás, tomaria café todos os dias nessa caneca como um brinde simbólico a toda mulher que gesta, trabalha, sonha e resiste. ☕👶💪

Envie o seu comentário para a redação

Os seus dados não serão divulgados.

Matérias relacionadas